STUDENT`S РАДА
ГОЛОВА
STUDENT`S РАДИ
КАЛМИК ВАЛЕРІЯ
ЗАСТУПНИК
ЮРАШ ОЛЕКСАНДР
СЕКРЕТАР
ОСМАТЕСКО ВАДИМ
АКТИВ
STUDENT`S РАДИ
ОРГАНІЗАЦІЙНИЙ СЕКТОР
ПРОДАН ЯНА
КУЛЬТУРНО-НАУКОВИЙ СЕКТОР
НІКУ ЮЛІЯ
СПОРТИВНО-ТУРИСТИЧНИЙ СЕКТОР
ШЕВЧЕНКО ВЛАДИСЛАВ
Статут
STUDENT`S РАДИ
Старокозацький ОЗЗСО
І.Загальні положення
1. STUDENT`S РАДА Старокозацького ОЗЗСО регламентує свою діяльність на підставі нормативно-правових актів: Конституції України, Всесвітньої декларації про права дитини, Законів України “Про освіту”, “Про громадські організації”, Статуту школи.
2. STUDENT`S РАДА пропагує дружні взаємини та співпрацює з різними громадськими об’єднаннями на принципах взаємоповаги і незалежності; співпрацює з педагогами і батьками.
ІІ. Мета і завдання
1.Метою STUDENT`S РАДИ вміння учнів співпрацювати на принципах партнерства, гласності, демократизму, сприяння створенню умов прозорості, чесності та відкритості навчального процесу.
2. Сприяти реалізації інтересів, можливостей, бажань дітей.
3. Формувати почуття відповідальності, свідоме ставлення до участі кожного у вирішенні важливих справ життя школи,
ІІІ. Права та обов’язки
1.Вищим органом STUDENT`S РАДИ школи є учнівська конференція, яка скликається один раз на рік.
2.Керівні функції STUDENT`S РАДА виконує засідання учнівського парламенту, яке проводиться раз на місяця.
3.Принципи:
- поважати бажання і обговорювати позицію, думку;
- визнавати право кожного на помилку, надавати можливість її виправити;
- прагнути до найвищих результатів у навчанні й творчості;
- повсякчасно піклуватися про добре ім'я свого навчального закладу.
4. Структуру та склад органів STUDENT`S РАДИ обговорюють і затверджують на учнівській конференції педагогічний та учнівський колективи шляхом відкритого голосування.
5. Голова STUDENT`S РАДИ може бути учень 8 - 11 класу, який обирається таємним голосуванням більшістю голосів вчителів та учнів школи.
6.Форми діяльності міністерств визначаються на засіданнях парламенту.
ІV. STUDENT`S РАДА :
- Голова
- Заступник
- Секретар
- Організаційний сектор
- Спортивно-туристичний сектор
- Культурно-науковий сектор
Голова STUDENT`S РАДИ
1.Голова є головою STUDENT`S РАДИ у навчальному закладі.
2. Голова є гарантом прав учнів, визначених законом.
3. Голова безпосередньо керує і спрямовує роботу секторів і комітету.
4. Голова видає укази про створення об’єднань, гуртків, проведення заходів, акцій, які не суперечать законам чи статуту, і мають за мету благо школи.
5. Голова співпрацює з дирекцією згідно статуту.
6. Голова може бути присутнім на засіданні педагогічної ради школи, виступати на захист учнів школи.
7. Голова звітує перед STUDENT`S РАДОЮ семестрово. Правління може оголосити імпічмент в разі невиконання Голови своїх обов’язків і порушень законів школи.
9. Голова поводить себе толерантно, суворо дотримується норм культури спілкування.
Заступник STUDENT`S РАДИ
1.Заступник Голови є правою рукою Голови STUDENT`S РАДИ .
2.Заступник за відсутності Голови виконує його обов’язки.
3.Заступник допомагає виконувати Голові його обов’язки.
Секретар STUDENT`S РАДИ
1. Секретар працює разом із Головою, опрацьовує порядок зборів ради.
2. Секретар перед зборами збирає усі пропозиції, які має розглянути рада.
3. Секретар веде листування.
4.. Секретар збирає письмові пропозиції, прохання, повідомлення учнів, що надходять до учнівського самоврядування.
Організаційний сектор STUDENT`S РАДИ
- підбирає матеріали для написання сценаріїв різноманітних свят, вечорів відпочинку, зустрічей;
- організовує проведення загальношкільних свят, вечорів, дискотек, різних конкурсів, відзначення народних традицій;
- готує творчі виставки учнів;
- встановлює зв'язки з кінотеатрами, клубами, музеями;
- вивчає побажання учнів щодо організації і роботи гуртків художньої самодіяльності, образотворчого мистецтва;
- в кожному класі організовує культурно-масову роботу, залучає учнів до участі в загальношкільних заходах;
- організовує в школі ігротеки для розваг і занять учнів у вільний час;
Спортивно-туристичний сектор STUDENT`S РАДИ
- залучає учнів та батьків до спортивно-масової та фізкультурно-оздоровчої роботи;
- організовує роботу спортивних секцій, груп здоров`я;
- організовує загальношкільні спортивно-оздоровчі заходи;
- контролює санітарний стан у школі, класах, дотримання гігієнічного режиму в їдальні, особисту гігієну учнів;
- приймає участь у підготовці та проведенні позакласних заходів щодо формування навичок здорового способу життя та культури поведінки;
- центр навчання організовує допомогу в разі потреби учням, які мають незадовільні оцінки.
- центр навчання залучає учнів у спортивні та туристсько-краєзнавчі гуртки, виступає з ініціативою створення нових гуртків за інтересами.
- центр бере участь в облаштуванні спортивних майданчиків.
- центр спорту бере участь у підготовці і проведенні бесід на тематику здоров’я та відпочинку на природі в класах.
Культурно-науковий сектор STUDENT`S РАДИ
- організовує естетичне виховання учнів;
- зустрічі за “круглим столом”, оглядів конкурсів, фестивалів, концертів, залучає дітей до участі у благодійних акціях, ярмарках на підтримку воїнів АТО,
- екскурсій, виготовлення атрибутів для оформлення залів;
- розвиває творчі здібності школярів шляхом залучення до роботи в гуртках, учнівських об'єднаннях, творчих групах за інтересами;
- залучає дітей до народної творчості, національної культури.
- проводити консультації з предметів.
-контролювати за відведенням уроків.
- допомагати у проведенні предметних тижнів, олімпіад, конкурсів
- керівник сектору повинен мати організаторські здібності, хорошу фізичну форму і бути прикладом для інших учнів.
- керівник сектору повинен проявляти активність у різних заходах.
Двадцять «золотих» правил управлінської
культури членів Учнівської Ради
1. Сміливіше внось свої пропозиції для ухвалення коллективного рішення.
2. Не бійся, що вносиш ідеї прості, з банку ідей відберемо золоті.
3. Думку викладай чітко, якщо потрібно – повтори.
4. Часу не марнуй, пропозиції внось стисло і чітко.
5. Добре зрозумієш – краще зробиш.
6. Погодився легко – не означає сприйня глибоко.
7. Не соромся помилитися. Соромно не вміти і не бажати виправитись.
8. Будь-яку справу вінчає результат.
9. Довіру треба розуміти так: усе перевіряється ділом, дружбою й турботою.
10. До товаришів стався справедливо, суди про них за роботою,
а не за словами або твоїми особистими симпатіями.
11. Будь тактовним, увічливим; не поводься зверхньо.
12. Зауваження бери до уваги, пропозиції виконуй.
13. Твори, фантазуй сміливіше – шукай шлях і виконання рішень.
14. Не гарячкуй, коли вирішуєш важливі питання. У такому
стані легко припуститися помилки.
15. Не вішай носа, коли важко.
16. На пам'ять сподівайся, але краще мати записничок
17. Пам’ятай: отримав завданя - зрозуміло поясни його товаришам.
18. Не берися за все сам: один ніколи не зробить того,
Що може добре організований колектив, але не сиди,
склавши руки, коли інші працюють.
19. Не відкладай на завтра вирішення такого питання,
яке можна вирішити сьогодні.
20. Прийняв рішення – виконуй! Доручив іншим – довіряй!
Довіряючи перевіряй! Допомагаючи – не підміняй!
